Starta eget-ekvationen – Att kombinera nytta med nöje

”Välj ett arbete du älskar, och du kommer aldrig behöva arbeta en dag mer i ditt liv.” – Confucius

Många som vill starta eget kan stå där utan idéer och fråga sig hur dom ska göra. Jag fick nyligen ett mail från en TidigMorgon-läsare som undrade hur man startar eget om man inte har någon idé.

Du har säkert hört att det bästa när man startar eget vore att följa sin passion. Men om din passion är att samla frimärken så är risken stor att ingen är villig att betala dig för det.

Vänder vi på steken så kanske du är en jätteduktig revisor och skulle kunna tjäna bra på att starta en egen revisionsbyrå. Men det hjälper inte dig om du egentligen vantrivs som revisor.

Vad är då hemligheten till att hitta en passande idé?

Låt mig introducera Starta Eget-ekvationen

Grundtanken bakom starta eget-ekvationen är att ditt arbete finns till för att stötta dig, och inte att du finns till för att stötta ditt arbete. Alltså bör man anpassa sitt arbete för att bidra så mycket som möjligt till ens liv, även kallat livsstilsdesign.

Starta-Eget ekvationenFör att hitta ett arbete som både är roligt, är något du är bra på, och är något folk är villiga att betala för, så måste du börja med att svara på dom här frågorna:

  1. Vad gillar jag att göra?
  2. Vad är jag bra på? (eller vad kan jag bli bra på?)
  3. Vad är folk villiga att betala för?

När du skrivit ner svaren på frågorna är nästa steg att se om något av det du skrivit ner passar in i alla tre cirklar i figuren till höger. Du kan du börja med att stryka allt du är bra på, men som du inte gillar. Tanken med att starta eget och livsstilsdesign är att ge dig mer frihet och lycka, och gillar du inte det du arbetar med så kommer du kämpa i motvind. Sedan gäller det att ta sig en funderare. Vilka av sakerna på listan är folk villiga att betala för? Finns det andra som jobbar med det idag? Även om det är ett udda intresse du har så har det aldrig funnits bättre möjligheter än idag att tjäna pengar på det.

Om du hittar något som passar in i alla tre cirklar på första försöket kan jag bara säga grattis! Du kanske inte lyckas första gången du gör den här övningen. Lägg då undan övningen ett tag och kom tillbaka efter några dagar. Under tiden kommer ditt undermedvetna jobba på att hitta svar till frågorna. Du kan dock börja med fråga ett, och här är en bra guide till att hitta din passion.

Har du frågor om att starta eget? Lämna en kommentar nedanför!

Vad sociala medier egentligen handlar om

Gary Vaynerchuk, känd som grundaren av Wine Library TV och numera aktiv med Daily Grape och VaynerMedia, besökte Nordic eCommerce Summit i Stockholm där han under en hel timme bjöd på mycket visdom om sociala medier och framtiden. Så hämta anteckningsblocket, hitta en mysig sittplats, och njut.

I den här videon pratar Gary om:

  • Rollen om sociala medier för e-handel, och vad social e-handel egentligen handlar om.
  • Att dom flesta företag marknadsför som om det fortfarande är år 2006.
  • Varför du är en idiot om du inte gör detta i ditt företag.
  • Varför 99.9% av företag använder sociala medier fel, och hur du ska göra istället.
  • Hur marknadsföring kommer se ut i framtiden(eller varför Google Adwords och Facebook Ads kommer dö.)
  • Framtiden för internet och sociala medier
  • Varför mellanhänder kommer försvinna, och vad du ska göra som mellanhand.
  • Hur Gary skulle spendera $1,000,000 på marknadsföring. (ledtråd: han skulle inte spendera dom på att försöka få nya kunder)
  • Hur du vinner tillbaka en förlorad kund på 4 minuter och får kunden att spendera x7 dom följande 6 månaderna jämfört med föregående 6 månader.
  • Varför avsaknaden av privatliv gör oss till bättre människor.

Få saker gjort: Hemligheten som byggde ett stålimperium

”Den som förvärvar förmågan att ta full besittning av sitt eget sinne kan ta besittning av allt annat som han är rättvist berättigad till.” – Andrew Carnegie

Gammal som ung. Rik som fattig. Stor som liten. Alla har vi 24 timmar på dygnet. Det är hur du använder dina timmar varje dag som avgör om du kommer vara till freds, eller full av ånger, när du ligger på dödsbädden.

Använder du dina timmar väl?

Även om du svarar ja på den frågan så kommer här ett tips för hur du får mer gjort på mindre tid, så du kan lägga mer tid på det som verkligen betyder något. Denna hemlighet bidrog till att stålmagnaten Andrew Carnegie blev en av världens rikaste män i början på 1900-talet när han byggde sitt stålimperium. Om du också vill bli rik, eller bara bli mer effektiv, så bör du läsa vidare.

5 steg till effektiv tidshantering (+ 1 bonus steg)

  1. Varje natt innan du går till sängs, ta ut ett papper och skriv ner fem saker som du kan och måste göra imorgon som skapar mest värde i ditt företag(eller ditt liv!).
  2. Efter du skrivit ner fem saker, skriv ett nummer vid varje punkt – ett till fem – för att prioritera.
  3. Direkt du kliver upp nästa morgon(eller kommer till jobbet), hämta ditt papper och börja omedelbart att jobba på punkt nummer ett tills den är klar. Sen börjar du på nummer två, och så vidare.
  4. Gör klart varje uppgift i ordning, och låt ingenting distrahera eller avleda dina ansträngningar innan alla fem punkter är avklarade. När du är klar med dom fem punkterna kan du jobba som du vill på andra projekt.
  5. Upprepa steg 1-4 varje natt och varje dag tills det blir en vana.
  6. Lär ut den här processen till alla dina huvudmedarbetare i företaget, och säg åt dom att också upprepa den tills den blir en vana. Be dom sen lära ut processen till sina huvudmedarbetare.

Carnegie fick detta tips av en man som kom in på kontoret och erbjöd hans tjänster som konsult, men Carnegie var misstänksam om konsulten verkligen kunde bidra med något värdefullt.

Konsulten var så övertygad att denna process var värd guld för Carnegie, så han gav honom ett erbjudande. Om Carnegie bara gav honom 15 minuter så skulle han ge Carnegie information (processen du just läste om) som skulle multiplicera Carnegie’s förmögenhet. Men han hade en hållhake i erbjudandet: Om Carnegie bestämde sig för att använda informationen och fann den värdefull, så måste han lova att skicka en check till konsulten för så mycket Carnegie tyckte informationen var värd.

Efter några veckor var Carnegie så imponerad med hans egna produktivitet och effektivitet att han skickade en check på $25,000. Kom ihåg att det här var i början på 1900-talet. I dagens pengavärde motsvarar det över 3 miljoner kronor.

Carnegie inarbetade metoden tills det blev en vana, och lärde den till alla sina viktiga personer i företaget. Han ansåg att den här processen var ett av de mest värdefulla råd han någonsin fått.

”Om det är ditt jobb att äta en groda, så är det bäst att göra det direkt på morgonen. Och om det är ditt jobb att äta två grodor, så är det bäst att äta den största först.” – Mark Twain

Själv föredrar jag att göra det här med papper och penna då det är lättare att hålla fokus då lappen ligger framför dig. Men det finns också digitala versioner som t.ex. Teamly som du kan testa. Om du leder ett team kan jag tänka mig att Teamly kan vara riktigt användbart för att få en överblick över vad alla gör, och för att organisera och utvärdera arbete.

Testa den här ”hemligheten” redan ikväll och skriv ner din lista på fem saker. Kom tillbaka imorgon kväll och lämna en kommentar nedanför om hur det fungerade! För mig har det gjort underverk.

Två frågor som kan förändra ditt liv – Daniel Pink

Vad är det som motiverar oss att jobba smartare och leva bättre? Daniel Pink har både svaret och frågorna. Två frågor du kan ställa dig själv som kan förändra din karriär, ditt företag, eller till och med ditt liv.

Vad är din mening?

Astrid Lindgren 1960Alla stora män och kvinnor genom tiderna kan sammanfattas i en mening.

Abraham Lincolns mening var: ”Han bevarade unionen och befriade slavarna.”

Astrid Lindgrens mening kunde vart: ”Hon gav bränsle till miljoner barns fantasi och drömmar.”

Så vad är din mening?

Kanske den är ”Hon uppfann en pryl som gjorde människors liv enklare.” eller ”Han lärde två generationer barn att läsa.”

Tänk på din mening och använd den till att navigera ditt liv.

Men för att motivera dig själv och få din mening att verkligen komma till liv kommer Daniel Pink med ett tips. Varje natt innan du går till sängs fråga dig själv:

”Var jag bättre idag än jag var igår?”

Det är så vi förbättrar oss. Steg för steg. Varje dag. Över en lång tid. Det är tufft, men det är enda sättet.

För två år sen släppte författaren Daniel Pink hans bästsäljare Drive: The Surprising Truth About What Motivates Us. I Drive visar Daniel vad som verkligen motiverar folk(och det är inte pengar). Drive visar dig hur du kan använda den kunskapen till att jobba och leva bättre.

Den här artikeln är baserad på videon nedanför som är ett kort utdrag ur hans bok.

via FinerMinds

Det är aldrig trångt längst den extra milen

”Mannen som gör mer än vad han får betalt för kommer snart bli betald för mer än vad han gör.” – Napoleon Hill

Att gå den extra milen innebär att du ger 150% i allt du gör, vare sig det är i dina relationer, i ditt företag, på jobbet, eller i din familj. Sluta inte när du nått målet, utan gå lite längre varje gång.

Napoleon Hill beskriver det som ”vanan att ge mer service och bättre service än vad som förväntas av en och att göra det med en positiv mental attityd.”

Om någon i arbetet ber dig bli klar med ett projekt på Fredag, bli klar på Torsdag, och gör det bättre än någon annan på arbetsplatsen skulle gjort. Om en kund köper något av dig, skicka med en extra bonus eller uppgradera till expressfrakt. Om ditt livs kärlek ber om hjälp med att städa ett rum, städa hela huset. Om ditt barn vill att du ska läsa en godnatt saga, läs två sagor och sjung sen en godnatt visa.

Varför Gå Den Extra Milen?

Att gå den extra milen är ett främmande koncept för många, och speciellt på jobbet. ”Varför ska jag göra mer än vad jag får betalt för?” kan man fråga sig, och vissa försöker istället göra så lite som möjligt på jobbet. Svaret till varför du ska gå den extra milen är:

Att göra mer än du får betalt för är det enda sättet du kan göra dig förtjänt av och begära en löneförhöjning som är mer än de ynka 2-3% som inte ens håller jämna steg med inflationen.

Om du är nöjd med 2-3% i löneförhöjning varje år så duger det att göra vad du får betalt för. Du kanske till och med kan komma undan med att göra mindre än vad du får betalt för. Men siktar du på löneförhöjningar på 10%, 15%, eller 50% så är den extra milen den enda vägen dit.

Om det är något jag lärt mig under mitt unga liv så är det följande:

”Det är aldrig trångt längs den extra milen.” – Wayne Dyer

När du går den extra milen i allt du gör så kommer du särskilja dig från 99% av alla människor i din närhet och på jorden. Du kommer tillhöra den 1% som är sedda som experter inom sina områden, som väljer och vrakar bland möjligheter, som syns i media(om du vill), som sätter sin egen lön i livet.

Eller som Sara Öhman säger:

Att gå den extra milen, ”göra det lilla(?) extra”, är vad som kommer att få din omgivning att förundras över, och inspireras av, dig. Det är vad som kommer få kunder att återkomma till dig och arbetsgivare att sukta efter dig. Att gå den extra milen är inte en punkinsats – Det är en livsstil.

Mer Om Den Extra Milen

I videon nedanför berättar Napoleon Hill(författare av Think and Grow Rich) om att gå den extra milen. Vill du gå in djupare och lära dig mer om att gå den extra milen rekommenderar jag att du sätter undan 10 minuter till att kolla på videon nu.

Viktigt: Om du jobbar i kassan på ICA så är risken stor att det inte hjälper än om du går den extra milen. Du kan möjligtvis bli mellanchef eller till och med butikschef efter några år, men du kommer aldrig få betalt för ditt verkliga värde när din lön förhandlas av fackförbund. Till dig som jobbar i ett sånt yrke kan jag bara rekommendera dig att sikta högre. Ingenting är omöjligt för den som går den extra milen.

De tre enda sätten att få ditt företag att växa

Det finns bara TRE sätt för ditt företag att växa.

Efter 30 års erfarenhet av att hjälpa företag över hela världen att växa så menar en av mina förebilder, Jay Abraham, att alla andra sätt att växa är underkategorier av de här tre sätten.

Han kom fram till den här slutsatsen efter att konstant blivit tillfrågad av företagsledare hur dom kunde sälja mer och få sina företag att växa.

Här är de tre enda sätten för företagstillväxt och ökad försäljning:

  • Skaffa fler kunder

    Att hitta fler kunder är nog det första man tänker på när man vill öka försäljningen, och Jay säger att det här är den enda kategorin majoriteten av företagare satsar på också. Varför det är ett misstag får ni veta nedanför.

  • Få kunden att handla för mer

    Du kan skaffa 10% fler kunder, eller så kan du få dina nuvarande kunder att handla för 10% större summa. Dvs. om medelkunden handlar för 1000 kr per år idag, få dom att handla för 1100 kr per år. Öka transaktionsvärdet.

  • Få kunden att handla oftare

    Om medelkunden handlar hos dig 1 gång per år, och du kan få medelkunden att handla 2 gånger istället, så har du vips fördubblat försäljningen(givet att kunden handlar för samma summa).

Som sagt, alla andra sätt att få ditt företag att växa är alla underkategorier av de tre sätten ovanför. På företagande.se delar dom med sig av 10 sätt att få ditt företag att växa. Om du kollar in de 10 sätten kan man se att alla utom sätt #5 handlar om hur du kan skaffa fler kunder, medan sätt #5 handlar om hur du ökar transaktionsvärdet.

Det riktigt magiska händer dock när du kombinerar alla tre sätten för företagstillväxt. Om du bara satsar på att få fler kunder så ger en 10% ökning en tillväxt på 10%, men se nedanför vad som händer med en 10% ökning genom vardera sätt:

Geometrisk Företagstillväxt

Med en liten förbättring av varje steg fås en geometrisk tillväxt, hela 33%. Lyckas du med att förbättra varje steg med 25% får du nästan en fördubbling av omsättningen, 95%.

Vad är lättast; att nästan fördubbla antalet kunder eller att skaffa 25% fler kunder, sälja för 25% större summor, och få dom att köpa 25% oftare?

Nästa gång du kommer på dig själv med att fundera på hur du kan skaffa fler kunder, fundera istället på hur du kan sälja för mer, eller hur du kan sälja oftare.

Jay Abraham säger att dom flesta personer ger sina företag en linjär tillväxt genom att bara satsa på kundtillväxten. Men när du fokuserar på att öka antalet kunder, och du får dom att handla för större summor, och du får dom att handla oftare, så kommer du se tillväxt i dina inkomster på 100%, 200%, eller mer.

Vad är ditt bästa tips för att skaffa fler kunder, sälja för större summor, eller sälja oftare?